2013贵州事业单位课程贵州事业单位交流群：

　　根据工作需要，钟山区城市管理局现面向社会公开招聘城市管理执法监察协勤人员150名，具体事宜如下：

　　一、招聘计划及岗位

　　公开招聘城市管理执法监察协勤人员150名。

　　二、招聘的基本条件

　　1、中国的领导，坚定，原则，热爱城市管理工作，，无违纪违法行为，未受过党政纪处分；

　　2、钟山区常住人口；

　　3、年龄在18至30周岁之间；

　　4、具有高中以上文化程度；

　　5、品形端正，身体健康，男性身高1.65米以上，女性身高1.55米以上；

　　6、同等条件下，优先。

　　三、有下列情形者，不予报名

　　1、有违纪违法行为或曾因犯罪受过刑事处罚或受过的人员；

　　2、受纪律处分尚未解除处分或曾被的人员；

　　3、违反计划生育政策的；

　　4、本人及直系亲属有“两违”建筑的；

　　5、有法律法规明确不得聘用的人员。

　　四、招聘程序

　　1、报名

　　报名工作由钟山区城市管理局组织实施，采取现场报名的方式进行。

　　报名时间：2013年4月17日至4月28日，上午8:30-11:30，下午14:30-17:30。

　　报名地点：钟山区城市管理局三楼（人事管理办公室）

　　联系人：李德乾

　　联系电话：

　　报名要求：报考人员报名时须携带本人身份证、户口簿（或户籍所在地机关出具的附本人照片的户籍证明）、毕业证书等原件及复印件、4张一寸免冠近期照；退役士兵须提供退役士兵证书，立功受者须提供证书原件及复印件。

　　2、资格审查

　　钟山区城市管理局人事管理办公室负责对报名者进行资格审查，并将审查结果在相关上公布。

　　3、考试

　　（1）经审查合格后参加考试，考试人数以实际报名人数为准，采取笔试及面试相结合的办法进行。

　　（2）体能测试。根据招聘计划，按照1：1的比例进入体能测试。

　　（3）体检。体能测试合格后，必须参加体检，体检参照国家有关政策执行。

　　（4）政审。进入政审人员需户籍所在地机关及当地出具政审材料。

　　（5）公示。对确定为拟聘用的人员，进行为期3天的公示，接受群众监督。

　　（6）培训。体检、政审通过后，确定为拟聘人员，参加岗前培训。

　　（7）试用。拟聘用人员在公示期内无的，进行一个月的试用。

　　五、管理及待遇

　　1、录用管理

　　试用期满经考核合格，按关办理聘用手续。

　　2、工资待遇

　　按钟山区编外用工现行政策执行。

　　六、其他

　　1、本次公开招考协勤人员工作由钟山区城市管理局统一组织实施。

　　2、本次招聘工作由钟山区城市管理局人事管理办公室负责解释。钟山区城市管理局

　　二〇一三年四月十六日